Rechtsanwalt Hans-Ulrich Biernert

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Beschreibung

Fachanwalt für Steuerrecht

Herr Biernert wurde 1967 in Göttingen geboren. Nach dem Abitur und dem Grundwehrdienst studierte er von 1989 bis 1994 Jura und Wirtschaft an der Universität Bayreuth. Im Anschluss hieran folgte von 1994 bis 1996 das Referendariat am Landgericht Hof und in Washington D.C. / USA.

Herr Biernert ist seit 1997 zugelassener Anwalt und war seither in verschiedenen Rechtsanwaltskanzleien in Bayreuth, Strausberg und Chemnitz tätig. Seit 2005 ist er Rechtsanwalt der Kanzlei Dr. Bock & Collegen.

Herr Rechtsanwalt Biernert ist Fachanwalt für Steuerrecht und Wirtschaftsjurist (Universität Bayreuth). Darüber hinaus ist er im Strafrecht, Bau- und Architektenrecht, Mietrecht und allgemeinen Zivilrecht tätig.

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Rechtsfrage vom 04.06.2019 Rechtsgebiet / Schlagwort: Verkehrsrecht

Sehr geehrte Rechtsanwälte, ich habe folgenden Rechtsfall: Nach Kauf eines billigen Autos fuhr dieses nur 65 Km, bevor es seinen Geist aufgab. Zum Glück nicht auf der Autobahn. Möchte deshalb den Vertrag widerrufen.

Stellungnahme der Kanzlei Dr. Bock & Collegen

Sehr geehrter Mandant,

Sie dürften nach der geschilderten Situation Gewährleistungsansprüche haben, aus denen sich insbesondere ein Recht zum Vertragsrücktritt ergeben kann. Für eine genaue Einschätzung müssten wir uns den Kaufvertrag anschauen und Näheres zum Fahrzeugschaden bzw. zur Ursache des Mangels kennen.

Sie sollten einen Besprechungstermin vereinbaren und alle verfügbaren Unterlagen mitbringen.

Mit freundlichen Grüßen

P. Scheinpflug
- Fachanwalt für Verkehrsrecht -

Dr. Bock & Collegen Rechtsanwälte
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Rechtsfrage vom 08.01.2014 Rechtsgebiet / Schlagwort: Meine Rechte im Arbeitsverhältnis

Mein Arbeitgeber verlangt eine Rückzahlung der Ausbildungsvergütung, wenn ich nach Beendigung des Studiums nicht die angebotene Stelle annehme. Ist dies rechtens?

Stellungnahme der Kanzlei Dr. Bock & Collegen

Sehr geehrte Frau Mandatin,

anhand Ihrer knappen Schilderung wird nicht ganz deutlich, welche Art von Leistungen in welchem Kontext erstattet werden sollen.

Reguläre Vergütung kann nur in sehr engen Grenzen zurück gefordert werden. Ein solcher Fall dürfte eher nicht vorliegen. Rückzahlungsvereinbarungen für arbeitgeberseitig verauslagte Fortbildungskosten können grundsätzlich getroffen werden. Eine solche Vereinbarung ist aber in der Praxis schwierig so zu gestalten, dass der Arbeitnehmer nicht unangemessen benachteiligt wird. Nach unserer Erfahrung können daher sehr häufig erfolgreich Unwirksamkeitsgründe geltend gemacht werden.

Ich empfehle Ihnen, einen Besprechungstermin zu vereinbaren. Ohne genaue Kenntnis der vertraglichen Grundlagen kann eine verlässliche Auskunft leider nicht erteilt werden.

P. Scheinpflug
Rechtsanwalt

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